华源莱动积极邀请业务伙伴开展相关知识培训

         为贯彻执行公司“走出去、请进来”决策部署，努力提高工程技术、质量检验、营销业务等人员专业技术水平和解决问题的能力，助力推进公司“直面短板，聚力攻坚”年活动取得实效，7月份，山东华源莱动内燃机有限公司开展了一系列知识培训，合计150余人次参加活动。

7月3日，为使营销公司市场部工作人员可以直接进行ECU数据刷写更新，避免ECU浪费并提高服务效率，增强业务人员电控知识，更好地开展售后服务，营销公司在三楼会议室通过远程视频的方式，邀请授课老师对公司18名工作人员进行了两次知识培训。为取得学习实效，两次培训均采用“课堂讲解+现场实操”模式。上午，广州瑞修得信息科技有限公司专业技术人员利用2个小时时间，向参训人员详细讲解了可刷写故障诊断仪的基本原理和使用方法，授课之后，大家通过一台国五发动机进行了诊断刷写实践操作。下午，南京伊柯卡特排放技术股份有限公司技术人员对DPF后处理原理和维修知识进行了讲解，学习后，大家来到厂区利用一辆黑豹汽车进行了4K22V后处理实践操作。

7月4日，质量管理部在办公大楼五楼会议室开展了电控燃油系统相关知识培训，技术中心、营销公司、总装分厂、质量管理部共计77人参加学习。培训特邀辽阳新风科技有限公司服务大区经理陶士财和龙口龙泵柴油喷射高科有限公司技术服务处处长王道强主讲。两位老师对电控VE泵、电控单体泵、高压共轨系统等燃油系统及后处理部件的结构构造、工作原理进行了讲解。同时对各类传感器、执行器等常见故障模式、排除方法、案例分析以及其他质量特性等知识点进行了详细解读。培训过程中，各部门人员踊跃发言，就电控燃油系统相关知识积极向培训老师请教，现场互动效果良好。

7月18日，技术中心特邀泰安泰山国泰拖拉机制造有限公司总工程师刘斌在五楼会议室进行了拖拉机动力匹配培训，营销公司、质量管理部、技术中心、总装分厂近50人参加学习。作为全国拖拉机标准委员会委员，刘斌首先简单介绍了拖拉机的分类、分类标准和主要性能参数指标。之后，分析了拖拉机各种底盘的区别及对接要求；讲解了拖拉机传动系统、行走系统、转向系统、制动系统和工作装置；对未来拖拉机的发展趋势进行了研判；向我公司国四柴油机匹配提出具体要求；对《农业机械推广鉴定大纲》进行了解读；并结合多年工作经验，列举、讲解了许多拖拉机主要故障及排除方法。听课过程中，大家就鉴定大纲、动力换挡、无极变速等疑问积极向老师请教，刘斌为大家一一详细讲解。

电控燃油系统和拖拉机动力匹配培训前，公司副总经理、总工程师张子辰对知识培训的重要性进行强调说明，要求参训人员学习过程中务必认真学习、主动请教；学习之后要善于总结、学以致用，将所学到的知识积极运用到工作当中。

    系列培训活动，是华源莱动积极解放思想、转变观念的具体体现。进一步提升了公司员工对相关知识的掌握和了解，有效提高了他们的专业技术水平和业务能力，为我公司更深层次解决产品设计、质量改进和售后服务等相关问题理清障碍。